Die Führungskräfte Weiterbildung
mit Blended Learning Ansatz

Unser Blended Learning Ansatz

Das Lernen hat sich gewandelt: Die Zeiten des mehrmonatigen «Schulbank-Drückens» mit «abgehobenen Dozenten», die stundenlang referieren und damit ihre «Schüler» langweilen, sind definitiv vorbei! Optimales Lernen kombiniert heute das persönliche Lernerlebnis vor Ort mit digitalen Möglichkeiten des Online-Lernens.

Eine Weiterbildung, die Präsenz mit Online kombiniert

Mit einem verblüffend einfachen Ansatz haben wir die Führungskräfte Weiterbildung Leadership SVF auf ein neues Level gebracht. Mit dem voll integrierten Blended-Learning System, welches Präsenzveranstaltungen mit Online-Lerneneinheite kombiniert gelingt es, das Beste aus beiden Welten zu kombinieren.

A. Präsenzveranstaltung – Gemeinsames Lernen vor Ort

Die 7-tägige Ausbildung Leadership SVF findet vor Ort statt. Der Grund ist einfach. Erst eine Präsenzveranstaltung schafft die Möglichkeit, dass sich die Teilnehmenden untereinander und mit Dozenten intensiv austauschen und voneinander lernen können. Wir finden zudem, dass es eindeutig mehr Spass macht, wenn auch die Location stimmt! Darum suchen wir nach Orten, die «das gewisse Etwas» ausstrahlen und den Seminartag zu einem inspirierenden Gesamterlebnis werden lassen.

B. Persönliche Learning Cloud – Individuelles Online-Lernen

In deiner persönlichen Learning Cloud hast du jederzeit Zugriff zu deinen Daten. Alle Infos, Notizen und Skripte zu einem Thema sind an einem Ort. Zusätzlich kannst du eigene Videos, PDFs und Notizen zum jeweiligen Thema hochladen. So behältst du den Überblick und kannst jederzeit darauf zugreifen. Deine Learning Cloud kannst du über deinen Computer, Tablet oder dein Smartphone nutzen.

Methodisch up-to-date? Bei uns kein leeres Versprechen, sondern eine Tatsache!

Führungsausbildung mit Persönlichkeitstest

Der Persönlichkeitstest Persolog / DISG ist ein wissenschaftlich gut analysierter Test in der Führungsausbildung. Er dient zur spezifischen Analyse des persönlichen Führungsverhaltens.

Führungsausbildung mit persönlichem Coaching

Jeder Teilnehmer wird persönlich gecoacht! Zur Analyse der eigenen Stärken und Schwächen erhält jeder Teilnehmer nach der Durchführung des Persönlichkeitstests eine individuelle Beratung. Dies ermöglicht spezifisches Lernen an persönlichen "Knackpunkten". So wird deine Führungsausbildung noch persönlicher und auf dich zugeschnitten!

Führungsausbildung mit Videoanalyse

In unserer Führungsausbildung arbeiten wir mit Videoanalyse. Beispielsweise werden die Präsentation filmisch dokumentiert und ausgewertet. So hast du die Chance, deine blinden Flecken zu entdecken und neue Kompetenzen einzutrainieren.